「今の職場合っていないな」
「保育士の人間関係が難しい。でも次の職場もあっているかわからない」
今働いている職場の人間関係が悪かったり、働く環境条件が自分の保育と合わなかったりすると、自分の保育に自身が持てなくなってしまうことは多いですよね。
保育士の方で様々な悩みがあると思いますが、特に耳にするのは、人間関係の悩みなんです。
職場の先輩にも聞いてみた所、人間関係に悩み、保育に集中ができなくなってしまったことが何度もあったそうです。
しかし私の知っている先輩は、人間関係の悩みを改善するために特化した保育の転職サイトに出会ったことで、今は人間関係に悩まずに働く事ができているとのこと！！！
その転職サイトこそ、保育エイド 
という転職サイトです！
本記事では、人間関係の悩みを救ってくれる保育エイドの実態と、転職する時の気をつけるポイントなどをご紹介していきます。
保育エイドがどのようなサイトなのかを知ることで、あなたの保育士人生も変わるきっかけに繋がるかもしれません。是非最後までご覧ください！
目次
保育士が転職をしたくなる理由
保育士をしていると、様々な悩みを抱え、転職をしたくなってしまいますよね。
では具体的に、なぜ転職をしたいと思ってしまうのでしょうか。
私の実体験と回りの保育士さんのインタビューを元に見ていきましょう。
転職をしたくなる理由の5つを紹介します。
- 職場の人間関係が合わない
- 保育園・幼稚園の方針に賛同できない
- 休みにくい
- 残業・持ち帰り残業が多い
- 体力がなく疲労が取れない
職場の人間関係が合わない
保育の現場は女性が多いです。
そのため、女性社会といわれていますが、人間関係が原因で辞めたい・転職したいと思うケースが多くありますよね。
人間関係といっても、次に挙げるパターンが多いです。
それは、「園長とのトラブル」「上司からのパワハラ」「先輩との性格や保育が合わない」などの人間ならではの、人間関係問題があります。
園長とのトラブルは園のトラブルにも繋がりかねません。
園長との話が合わないと、園の方針にも繋がってきますよね。
保育士は必ず1人担任という訳ではありません。
園（特に未満児）によっては、一クラスを複数担任で行う事もあります。
その時に、保育士内で性格が全然違ったり、保育の価値観が違うと、とてもやりずらいですよね。
また、情報共有をされなかったりすると、仕事がやりにくくなるため、保育士が仕事をする上で、人間関係の構築はとても大切になるんです。
人間関係があまりにもストレスという方は、別の保育園への転職をすると良いでしょう。
転職を考える方は、すぐに辞めよう！自分に合った転職をするために。【元保育士の徹底解説あり】も合わせてチェックしてみてくださいね！
保育園・幼稚園の方針に賛同できない
保育園・幼稚園の中でも、行事に力を入れている園もあれば、遊びに力を入れている園もあり、方針はバラバラです。
その方針は、保育士のやりたい保育にも大きく関わってきます。
その保育が合わないと、「自分がやりたい保育じゃない」「やりがいがない」と保育士として働くモチベーションが低下してしまいます。
行事に力を入れるといっても、「多いな行事だけ力を入れる園」や「一日のカリキュラムも決まっている園」、「遊びの種類を多様にする園」や「子どもの自由を尊重した園」など、園の方針は本当に様々です。
自分のやりたい保育方針に合った園で働きたいのに、方針が合わないととても働きづらく、悩んでしまいますよね。
以下の記事で、遊び主体の保育の実態と行事主体の保育の実態を紹介していますので、保育方針に悩んでいる保育士の方は、合わせてチェックをしてみてくださいね。
休みにくい
保育園は、ほとんどが担任制であり、クラスをまとめる立場になると、なかなか休みを取りにくくなってしまう現状があります。
また、現在の保育の現場は、保育士不足が増えているます。
その中で1人が休むと、休んだ方の仕事のフォローをしなくてはいけなくなります。
（担任が1人休むと、担任の代わりを誰かが行う必要がある）
そのため、保育士で特に担任になると、行事の日や懇談の日、行事期間などは休みが非常に取りにくく、悩みに繋がってしまいます。
休みを自由に使いたいから、転職をしたいという方は、原則「週休二日」と記載されている園ではなく、「完全週休二日」と記載がある園を選んでくださいね。
残業・持ち帰り残業が多い
こちらは、ほとんどの保育士の方が悩んでいるのではないでしょうか。
子どもがいる時間は、子どもとの関わりで、書類や製作どころではありません。
子どもが降園をしてから、事務仕事をこなすため、「書類が終わっていないから定時で帰れない」「明日の保育の準備を持って帰ってしよう」などと、残業をせざるを得ない状況になってしまうんです。
また、行事が主体の園の方が残業が多い傾向にあり、特にイベントや行事が集中している期間は準備が大変で、残業に繋がってしまいます。
残業は保育士の中でも、悩みが多いと言えますね。
体力がなく疲労が取れない
保育の仕事は体力勝負の仕事です。
暑い日も寒い日も、外に出たり、子どもの動きは予想できないことが多く、常に動かなければいけない仕事のため、体力がかなり消耗されてしまいます。
体力が消耗すると、家に帰ったときには、ご飯を作る元気もなく、ソファに寝転んだら朝になってしまうなんてこともありますよね。
疲労が出ることで、家に帰った後のプライベートの時間が、寝るだけというようになってしまうため、プライベートが守れません。
また、疲れが中々取れず、体力的に辛くなることから、転職したくなってしまいます。
人間関係の悩みは【保育エイド】で解決！保育士転職サイト
上記で、転職したくなる理由を紹介しました。
やはりその中でも、特に悩む保育士が多いのは、人間関係です。
「人間関係って簡単に解決できるの？」
と思う方がいると思います。もちろん今働いている職場で改善をしようとしても、限界が来る可能性は大きいです。
しかし、人間関係の改善に特化した転職サイトを使用して、人生の新しいステップにいく事で、人間関係の悩みを解決することができるようになるんです！
その人間関係の悩みに特化した転職サイトこそ、保育エイドなんです！
では、保育エイドの内容について紹介をしていきます。
無料登録は画像をクリック↑
- 登録から就職後のサポートまで無料
- 1人1人に合う求人を激選してくれる
- LINEで気軽に相談ができる
①登録から就職後のサポートまで無料
保育エイドは、登録から、就職後まで、完全無料となっています。
また、他のサイトでは、就職したらサポートも終了のサイトが多いですが、保育エイドは就職後もサポートをしてくれるんです。
コーディネーターが就職先の保育園・幼稚園を巡回し、転職した保育士の現状や悩みを聞くなどして、サポートをしてくれます。
この手厚いフォローにもかかわらず、無料で解決ができることは。大きなポイントですよね！
②1人1人に合う求人を激選してくれる
人間関係に失敗をしたくない！という方が解決できる専門的な転職サイトのため、1人1人に合う求人を選択してくれます。
求人として扱う一つ一つの園の情報を良く理解しているため、一つの求人に対する信憑性も高いです。
求人数は他のサイトの方が上回る場合もありますが、その分、一つ一つの園の内容や人間関係を熟知しているため、安心して任せられる求人サイトとなります。
③LINEで気軽に相談ができる
各担当との連絡手は、電話やメール等も可能ですが、基本的に連絡が取りやすいLINEを使っています。
電話だけだと、話す時の環境や時間の確保をする必要がありますよね。
しかし、LINEでの連絡となれば、手が離せない時でも、気軽にサクッと連絡を取ることができ、良い求人や今後の予定を素早くやりとりすることができます！
また、転職先を決めていくとき、悩むことがたくさん出てくると思います。
その時、LINEでの連絡手段であれば、少しの悩みも直ぐに簡単に相談しやすいことが魅力的ですよね！
保育エイドの登録から就職後の流れは？【実体験談】
では実際に、私の先輩に聞いてみた実際の流れを紹介します。
※実体験の登録の流れになります。
- 一分もかからず登録
- 担当者と電話で内容確認をする
- ヒアリングを元に求人を電話で紹介してもらう
- 気になる園の面接と日程調整をする
①一分もかからず登録
まず最初に保育エイドのサイトに移動し、登録をします。
電話番号や名前を入力し、「送信する」をタップ！これで登録完了です！
②担当者と電話で内容確認をする
登録の翌日に電話がかかってきました。
もし電話に出られなかった場合は、ショートメッセージからメッセージが届くので、電話代がかかる方はかけ直しをお願いすることも可能です！
電話で話した内容は以下の通りです。
・名前
・住所
・最寄り駅
・持っている資格
・今までの職歴
・転職理由
・転職したい園の条件
・働きたい希望の施設（保育園か幼稚園か学童かなど）
・可能な通勤時間
上記の内容を電話で話します。
また、聞かれることに対して、気楽に話をしてくださるため、面接のように堅苦しい形になることはありません。
この電話の際に、「転職理由」や「転職したい園の希望条件」を相談することができます！
そのため、電話がかかってくるまでに、上記の電話内容を参考に、あらかじめ条件等を整理しておくと良いでしょう。
③ヒアリングを元に求人を電話で紹介してもらう
電話でのヒアリングを元、求人を電話で紹介をしてもいます。
LINEで求人園を送ってもらいながら、話す事もできます。
・法人名
・給与、賞与
・年間休日（土曜保育などの優遇）
・園児、職員数
・人間関係について
・園の雰囲気や保育方針
2回目の電話では、実際にヒアリングで相談した内容を元に、求人園の詳細を教えてもらえます。
なお、条件に満たない事もありますが、園の雰囲気や人間関係の状態などを細かく教えてくれました！
保育エイドの担当者は元保育士の女性の方で、非常に話しやすく、保育士さんへの思いを共感士ながら教えてくれるため、とても信頼性が高いのです！
④気になる園の面接と日程調整をする
紹介をしてもらった園の中で気になる園があった場合、面接の調整に進みます。
その面接の日程調整をする時も、園と保育エイドさんで日程を組んでくれるので、スムーズな日程調整を進めることができます！
面接を受ける際には書類審査も必要になりますが、履歴書の書き方のコツや添削をしてくれるので、安心して面接に進むことができます！
さらに面接のコツを担当者から教えてくれるので、当日も緊張をすることなく、面接をすることができます。
保育エイドに向いていない方
多くのメリットがある保育エイドですが、内容によっては向いていない方もいるかもしれません。
その内容をご紹介します。
- 年収アップをしたい方
- 登録はしたくない方
- 地方で転職をしたい方
年収アップをしたい方
保育エイドは、人間関係を大切に求人を扱っていますが、収入UPを目指すことができる求人は少ない傾向があります。
人間関係の改善を目的とする方にはとても向いているサイトですが、収入をアップさせたい方にはデメリットとなるかもしれません。
しかし、収入も担当者がしっかり相談に乗ってくれますので、是非ご相談をしてみてくださいね！
登録はしたくない方
保育エイドは、求人案件を公表していません。
そのため、求人を知るためには、登録をする必要があります。
登録をしずに求人を探したい方には、デメリットとなります。
しかし、1分以内に終わる登録をすることで、あなたにぴったりの求人が見つかるかもしれませんので、一度登録をしてみてくださいね！
地方で転職をしたい方
保育エイドの求人は、東京・埼玉・千葉・神奈川など、都市部に集中しています。
そのため、地方での転職を考えている方には、デメリットとなります。
地方の方で、都市部に上京し、転職をしたい方は、是非登録をしてみてくださいね！
人間関係の悩みは保育エイドで解決！
いかがだったでしょうか。
保育エイドは、保育士の人間関係の悩みを解決するためには、とてもメリットとなる転職サイトです！
登録も無料、就職後までサポートしてくれる、非常に保育士に寄り添った支援をしてくれるため、安心して転職活動を進めることができます。
実際に今、人間関係で悩みを抱えている保育士さん、是非保育エイドに登録して、相談からでもしてみてくださいね！
この記事を読んで、保育士さんの悩みの改善のきっかけになれたらと思います。
ではまた。
無料登録は保育エイド 
から！
